福利厚生・働き方改革

誰もが働きやすく、いきいきと仕事に取り組める。 そんな環境があるから、この会社には笑顔が絶えない。

福利厚生紹介(抜粋)

従業員のためにできること。

・社宅・寮の完備(北海道、鹿沼、横浜)

・社会保険制度

・作業着の一部負担

・各種予防接種全額会社負担(指定病院有り)

鹿沼工場 栃の実寮

鹿沼工場 晃望台社宅

北海道工場 ひばりヶ丘社宅

横浜本社 横浜寮

那須保養所

箱根保養所

作業着の一部負担

インフルエンザ予防接種

バリアフリー・エイジフリー

誰もが安心して働ける企業、そして人や社会と共存する企業でありたい。

バリアフリーファクトリー

工場のバリアフリー化、ユニバーサル対応を実現
KSKでは、女性やシニアの方も含めたすべての人々が安心し、安全に働けるように、作業環境、作業方法、機械設備などの各項目について、改善と革新を進めています。

エイジフリーカンパニー

KSKが目指すダイバーシティ経営への取り組み
子育て中の女性や、シニアの方々、ハンディキャップのある方も働きやすい会社を目指し、「エイジフリーカンパニー」をスローガンに戸籍年齢・性別・国籍やライフスタイルなどにとらわれず、多様性を尊重し、誰もが働きやすい職場環境の整備に努めています。

女性活躍活動

わが社を支える、女性社員

北海道第5工場では、作業、管理、環境含め全てに女性がかかわる工場化を推進しています。当工場には、既に男女問わず活躍できる複数のラインを立ち上げており、今後も工場運営を女性社員にも携わっていただき、全ての社員が『安全で安心』して働ける環境づくり、制度の整備を進めてまいります。

じっくり観察、じっくり考え、素早く行動

改善のDNA、考え方、手法を伝えるスローガン達

もったいない、見える化、改善

改善のDNA、考え方、手法を伝えるスローガン達

Catch up to the Front Runners

改善のDNA、考え方、手法を伝えるスローガン達

お気軽にご連絡ください。

採用担当
横浜本社
経営管理部 人材開発G
〒221-0014
神奈川県横浜市神奈川区入江2-12-4
recruit @ksk-inc.co.jp
Tel: 045-401-4721(代)